EDF et France Travail mobilisés pour l'insertion professionnelle des jeunes diplômés

C’est dans ce cadre que Fréderic Busin, Directeur Action Régionale Provence-Alpes-Côte d'Azur Groupe EDF, a souhaité engager ses équipes dans l’aventure « 1 parrain 1 emploi ». Lancé en 2018 par la Région Sud, en partenariat avec France Travail, ce programme de parrainage permet aux jeunes diplômés en quête d’opportunités professionnelles de bénéficier de l’expertise et du réseau d’un(e) parrain/marraine professionnel(le) au sein d’une entreprise. Les résultats parlent d’eux-mêmes. Le taux de retour à l’emploi dépasse les 73 %. Les parrains et marraines trouvent également cette expérience enrichissante : 88 % d’entre eux sont prêts à renouveler l’aventure.

« Pour le groupe EDF et l’ensemble de ses salariés, la transmission et la solidarité sont des valeurs fondamentales en cohérence avec notre raison d’être. En ouvrant nos portes et notre réseau à des jeunes diplômés à la recherche d’un emploi nous souhaitons contribuer à leur réussite professionnelle. » précise Fréderic Busin.

« Accompagner un jeune dans son parcours professionnel en tant que parrain est une expérience profondément gratifiante. Cela nous permet de mieux comprendre les aspirations des nouvelles générations tout en leur offrant des clés pour réussir. Je suis persuadé que c’est en multipliant les points de rencontre entre le monde de l’entreprise et les jeunes que nous pouvons faire tomber certains a priori et contribuer à plus de diversité. » détaille Pascal Blain, Directeur de France Travail Provence-Alpes-Côte d’Azur.

Le 27 novembre 2024, France Travail présentera 20 jeunes à leurs futurs parrain/marraine cadres chez EDF.