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France Travail Grand Est engage une réorganisation de son réseau dans l’Eurométropole de Strasbourg.
Dans une démarche d’amélioration continue, cette réorganisation vise à adapter la présence territoriale de France Travail aux évolutions des services proposés. L’objectif est double : renforcer la lisibilité de l’offre de services et améliorer la qualité de l’accompagnement des usagers du service public de l’emploi.
Publié le 05/03/2026
Cette transformation s’inscrit dans une logique de modernisation et de proximité, afin de mieux répondre aux besoins des demandeurs d’emploi, des entreprises et des partenaires locaux et sera effective à compter du 3 mars 2026.
Une organisation structurée autour de trois orientations stratégiques
Un maillage territorial recentré et plus cohérent
Le périmètre d’intervention des agences du bassin strasbourgeois sera recentré sur les communes de l’Eurométropole. Les communes situées en dehors de ce périmètre seront rattachées aux agences de Molsheim, Haguenau, Saverne et Sélestat.
Une présence immobilière consolidée
Début mars l’agence France Travail située 8 rue Adolphe Seyboth, dans le quartier de la Petite France au centre ville de Strasbourg, verra ses activités transférées vers deux sites :
- Agence France Travail Lingolsheim- 14 allée des Foulons 67380
- Agence France Travail Pont Matthis - 2 rue Gustave Adophe Hirn 67100
Les demandeurs d’emploi tout comme les entreprises jusqu’alors accompagnés par l’agence de Strasbourg Seyboth continueront de bénéficier d’un suivi sans aucune interruption dans leur nouvelle agence de rattachement.
Une spécialisation renforcée pour un service de qualité
Afin d’améliorer l’efficacité et la lisibilité de ses actions, France Travail renforce la spécialisation de certaines agences à l’échelle du bassin :
« Cette nouvelle organisation a été pensée pour améliorer concrètement le service rendu aux aux 73 344 demandeurs d’emploi et aux 143 038 entreprises suivis sur le bassin strasbourgeois. En renforçant la qualité de nos services et la coordination avec les acteurs du Réseau pour l’emploi, nous pourrons apporter à chacun une réponse plus lisible, plus adaptée et dans des délais optimisés », explique Philippe Weisseldinger, Directeur Départemental du Bas-Rhin
- L’agence de Strasbourg Meinau devient référente de l’accompagnement des entreprises, notamment en matière de méthode de recrutement par simulation.
- l’agence de Schiltigheim pilotera l’accompagnement des bénéficiaires du Contrat de sécurisation professionnelle (CSP) dans le Bas-Rhin.
Carte du bassin de Strasbourg
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